正所謂人各有志，所以在職場上我們總能夠見到人來人往，這無可厚非，畢竟每個人都希望能夠在職場上發(fā)揮自己的作用和獲得相應(yīng)的報酬和發(fā)展空間。對于企業(yè)來說，如果面對人員流動的情況，那么就要考慮怎么樣可以留住人才了，所以今天就來分享一下風(fēng)水上如何留住人才。

辦公室要明堂寬敞

對于員工來說，辦公室的環(huán)境是非常重要的。從靜宮八卦的角度而言，辦公室正前方的明堂位，正屬于離位，離卦在八卦中乃事業(yè)的象征。因此明堂，亦即辦公室正前方的位置，可說直接指涉這個單位的前程吉兇。所以如果辦公室的明堂狹窄閉塞，勢必象征此單位前途有限，阻礙眾多，開發(fā)艱難。后之，如果辦公室的內(nèi)外明堂均開闊清幽，則意指這家公司或這個單位，前途似錦，順利而成功，那么自然人才也不會想要離開這個公司了。

盡量遵循“左青龍右北虎前朱雀后玄武”的風(fēng)水說法

從風(fēng)水的角度來說，左右前后的方位對于一個員工在事業(yè)上的發(fā)展是非常重要的，所以辦公室往前方望出去，最好是左龍高于右虎；亦即左前方的建筑物宜略高于右前方的建筑物，因這表示整個辦公室的氣運往往會有正面性的發(fā)展，而諸事吉祥、萬事順?biāo)欤敲丛谶@里工作的員工也不會有其他的心思。

辦公室門的數(shù)量不宜過多

門作為一個氣口，也是人來人往的地方，所以在數(shù)量上需要多加注意。現(xiàn)在有很多的辦公室，為了出入的方便，以及是強化辦公室的氣運，從而選擇多開幾個門，這樣做是沒有錯，畢竟不論次兩點，在安全方面考慮，此點也是很正確的，但是在開偏門的同時也要注意一下，開偏門雖是不錯的強化辦公室氣運的方法，特別是辦公室不走旺運時，辦公室可以開偏門以便達(dá)到搶運、補運的功效。但也要切記絕對不可開太多偏門，因為過多的偏門，會使人氣渙散，斗志消失，財氣不聚，或財進(jìn)財出，這樣就無法凝聚財氣和人氣，更是讓員工產(chǎn)生了離開的想法。